die Personalberatung
für die digitale Welt

Henkel stellt sich dem digitalen Wandel in einem umfassenden Transformationsprozess, der an zentralen Stellen im Unternehmen vorangetrieben wird.

Um die richtigen Personen für diese wichtigen Aufgaben zu finden, arbeiten wir mit Cribb zusammen. Die Personalberater zeichnen sich durch exzellentes Digital-Know-how und ein ebensolches Netzwerk aus – und sie verstehen wirklich, vor welchen Herausforderungen Unternehmen heute stehen.

Cribb ist der Ansprechpartner an dem Unternehmen, die Digitalexperten suchen, nicht vorbeikommen.

Auf Basis sehr fundierter Branchenkompetenz beraten sie sowohl bei der Suche nach Führungskräften als auch bei digitalen Aufsichtsräten auf höchstem Niveau.

Die Herausforderungen in allen Bereichen der Digitalisierung sind ohne guten Rat bezüglich derjenigen, die sie managen sollen, kaum zu stemmen.

Dwight und sein Team sind so gut in der Digital-Industrie vernetzt, dass sie die richtigen Problemlöser finden werden.

Dwight Cribb ist selbst als Start-up mitten im Dotcom Boom gestartet.

Diese DNA zeigt sich im Know-How über die digitale Industrie, sowie der Agilität und Kultur des Unternehmens.

Für den zielgerichteten, nachhaltigen Aufbau unseres Digital- und E-Commerce-Bereichs brauchten wir den perfekten Kandidaten.

Er sollte nicht nur über eine hohe Digitalkompetenz verfügen und den digitalen Wandel mit uns gestalten, sondern auch persönlich zu uns passen. Cribb wurde uns als richtiger Ansprechpartner empfohlen und war es auch. Integer, authentisch und einer hohen Qualität verpflichtet, hat Cribb die Stelle optimal besetzt.

Wir fühlten uns bei cribbX von Anfang an in guten Händen, insbesondere wenn es um das doch recht spezielle Thema „Digital“ geht.

Unser Ansprechpartner bei cribbX war stets freundlich und kompetent und wir wurden zeitnah und ausführlich über die jeweiligen Schritte der Personalsuche informiert. Mit dem Ergebnis der Suche und dem eingestellten Mitarbeiter sind wir weiterhin sehr zufrieden, sowie der Mitarbeiter auch mit uns als Arbeitgeber. Besser hätten wir es uns nicht wünschen können. Vielen Dank!

Dwight Cribb has been nothing else to the recruitment consultancy market than transformational, finding new ways of working, breathing the digital change, but most importantly: playing it always nice and with attitude.

Als eines der führenden Onlineportale von Kreuzfahrten legt die Kreuzfahrtberater GmbH Wert auf herausragende Mitarbeiter, die gemeinsam den digitalen Wandel gestalten. Mit Dwight und seinem großartigem cribbX Team haben wir bezüglich des Recruitings den passenden Partner an unserer Seite.

Zuletzt bei der Besetzung für die Stelle des Senior Product Owners Website war die Zusammenarbeit von der Ausschreibung bis zum Austausch nach erfolgreicher Besetzung von Professionalität, Engagement und Empathie geprägt. Die Kommunikation, nicht nur mit dem Auftraggeber sondern auch den Kandidaten, ist jederzeit wertschätzend und zuverlässig. Ich freue mich auf die weitere Kooperation.

Der Suchprozess verlief höchst professionell. Die Betreuung, die Präsentation sorgfältig ausgesuchter Kandidaten, die Detailarbeit und der Drive waren allesamt überragend.

Man fühlt sich als Kunde gut bedient und wir sind mit dem Ergebnis mehr als zufrieden. Sobald es weitere Mandate gibt, würden wir gerne wieder mit Cribb zusammenarbeiten.

Cribb unterstützt uns und unsere Portfolio-Unternehmen regelmäßig bei der Besetzung von Top-Führungspositionen im Digital-Bereich und agiert hierbei als höchst verlässlicher Partner:

immer überaus professionell, zuverlässig, freundlich und mit der Offenheit und Flexibilität auf individuelle Bedürfnisse einzugehen und maßgeschneiderte Kandidaten von höchster Qualität zu liefern.

Cribb hat uns bei einer anspruchsvollen Suche von drei Vorstandspositionen sehr erfolgreich unterstützt.

Dank breitem internationalen Netzwerk und tiefer Branchenkenntnis hat sich Cribb als erstklassiger Partner erwiesen, der bereit ist die Extra-Meile zu gehen.